Raamatu kestus 5 t. 55 min.
2019 aasta
Год личной эффективности
Raamatust
Совсем недавно считалось, что интеллект у человека один, и либо посчастливилось им обладать, либо нет. Теперь же психологи и изучающие мозг ученые выделяют до 35 видов интеллекта, и каждый из них поддается осознанному развитию. Эта книга поможет улучшить когнитивный интеллект – тот, что отвечает за все виды мыслительных процессов: восприятие, понимание, память, логику и воображение. Когнитивный интеллект помогает нам учиться, применяя для этого различные техники и инструменты и использовать знания на практике, делая нас эффективными и успешными.
Проект «Год личной эффективности» придумал Михаил Иванов – сооснователь издательства «Манн, Иванов и Фербер» и создатель компании Smart Reading. В первый сборник серии вошли саммари 12-ти мировых бестселлеров, которые учат нас быстро впитывать знания и сразу же встраивать их в свою жизнь, меньше работать и больше успевать, содержать дела в порядке и встречать каждый день так, чтобы он прошел качественно и принес нам максимум пользы и достижений.
«7 навыков высокоэффективных людей» Стивена Кови, «Прицнип пирамиды Минто» Барбары Минто, «Первые 20 часов» Джоша Кауфмана – на прочтение каждого саммари вам потребуется всего полчаса-час, а остальное время можно использовать для практики.
Сборник саммари, в описании опять нет полного списка книг, и главы не названы «автор – книга».
1. Дэвид Аллен – Как привести дела в порядок. Если у вас вообще бардак в делах и заданиях, то полная книга – для вас.
2. Стивен Кови – 7 навыков высокоэффективных людей. Выглядит очень полезно, но саммари меня только запутало, думаю, лучше книгу почитать.
3. Хэл Элрод – Магия утра. Как первый час дня определяет ваш успех. Если у вас реально есть возможность вставать пораньше и уединяться для практик, то стоит попробовать, можно и по саммари.
4. Дэниел Пинк – Когда: научно обоснованные секреты идеального тайминга. Пара интересных мыслей, но в целом про биоритмы.
5. Стив Дж. Скот – Ноль во Входящих: проверенные методы управления электронной почтой. Если беда с почтой – поможет даже саммари. Многое из этого рассказывал на Ютубе Максим Дорофеев.
6. Барбара Минто – Принцип пирамиды Минто: золотые правила мышления, делового письма и устных выступлений. Интересная система для написания презентаций/документов. Саммари большинству будет достаточно.
7. Дейл Карнеги – Как завоевывать друзей и оказывать влияние на людей. Классика, не ожидала её здесь. Может быть полезно освежить в памяти.
8. Дэниел Сиберг – Цифровая диета. Как победить зависимость от гаджетов и технологий. Книга для реально зависимых от инета.
9. Джош Кауфман – Первые 20 часов. Как быстро научиться… чему угодно. Саммари прекрасно подойдёт для того, чтобы сделать план для быстрого изучения навыка, если совсем не знаешь, как к нему подступиться.
10. Пол Эйкерс – Двухсекундный ЛИН. Как взрастить сотрудников и построить лин-культуру. Наверняка отличная книга, даже саммари вдохновляет и заряжает.
11. Джефф Сазерленд – Scrum: как работать в два раза меньше, успевая в два раза больше. Для знакомства с методологией саммари достаточно, но по опыту построение более-менее нормально работающей системы в компании из нескольких команд очень трудоёмкая процедура.
12. Джон Максвелл – Пять уровней лидерства. Интересная градация лидерства, я об этом не задумывалась ранее, для интереса саммари достаточно.
Джейн, на странице каждой электронной книги в разделе «Подробная информация» есть «Оглавление», нажимаете, и Вам доступно всё содержание книги. ;-)
Книга является сборником нескольких сокращенных аудиокниг.
Когда слушаешь из, то хочешь понять какую книгу ты будешь слушать. однако с этим проблема, почему то в оглавлении не написано что за книга в каждой главе. написано просто глава 1, 2, 3. Оформитель или издательство поленилось написать что скрывается за каждой главой.
Юрий Санников, ох спасибо. Терпеть не могу эти саммари. Кто их делает кажется что они экономят нам время, типа выжимая все самое главное. Но это далеко не так.
Хорошая Книга. Стоит возвращаться к ней для закрепления дисциплины и формирования нужных привычек. Привычек, которые будут помогать в саморазвитии или создании бизнеса
Если вы хотите сэкономить время, то эта книга в самый раз. Все только самое важное. Некоторые книги из сборника читал полностью, полезно освежить знания конспектами)
Книга топ!
Собранно огромное количество полезной информации. Каждую главу хотелось конспектировать. Стоящая книга для руководителей!
ностей; советуем – даем рекомендации, отталкиваясь от нашего личного опыта; интерпретируем – пытаемся понять характер того или иного человека, объяснить его мотивы и поступки, основываясь на наших собственных мотивах и поступках. Прежде чем поднимать проблему, прежде чем оценивать и советовать, прежде чем излагать свои идеи – постарайтесь понять. Это мощный навык эффективной взаимозависимости. Когда мы по-настоящему, глубоко понимаем друг друга, мы открываем двери для творческих решений и третьих альтернатив. Различия между нами перестают быть непреодолимыми препятствиями к общению и развитию. Наоборот, они становятся ступенями, ведущими к синергии.
Arvustused, 12 arvustust12