Алексей Слободянюк

Миссия, Видение, Ценности Полноценная работа в крупной компании невозможна без проработки миссии, видения и ценностей сотрудников. Их необходимо обозначить на стратегической сессии сразу после выяснения мотивации и целей сотрудников и с учетом полученных данных. Миссия – это уровень высшего смысла. Именно она дает ответ на вопрос: «Зачем мы нужны миру?» Как правило,

Чтобы выполнить это упражнение, вам понадобится текст. Подойдут нехудожественные материалы научно-популярного или делового характера. Это могут быть заметки на отраслевых