LitRes
Otsi
Sisestage otsimiseks kolm või enam tähte
Logi sisse
6
Kas teadsite, et...
LitResiga liitudes näitate hoolivust keskkonna suhtes
Registreeru
Logi sisse
Minu raamatud
Minu raamatud
Ostukorv
Loendid
Meist
Ettevõttest & Kontakt
Žanrid
Uued
Populaarsed
Audioraamatud
Soovitused
Sooduskood
Kõik 345 žanrit
Soovitatud, raamatut
Kopeeri link
Raamatud
Läbirääkimised
Бо Со
📚 Как убедить тех, кого хочется прибить. Правила продуктивного спора без агрессии и перехода на личности
Sarnased raamatud
Raamatud, mis on sarnased «Как убедить тех, кого хочется прибить. Правила продуктивного спора без агрессии и перехода на личности», Бо Со
Jaga
5,0
6
Tekst
Дэйв Ульрих
Новая модель организации. Как построить более сильную и гибкую организацию по правилам ведущих компаний мира
5,0
3
Tekst
Джино Уикман
Никогда не говорите «Я тут главный!». Какая разница между лидерством и менеджментом и почему они одинаково важны?
4,8
83
Tekst
Вадим Васильев
Управляй легко. 23 шага к созданию команды в российских реалиях
5,0
2
Tekst
Джим Калбах
Метод Jobs to Be Done. Проектирование клиентоориентированного продукта
5,0
1
Tekst
Елена Тихомирова
Обучение со смыслом: 13 правил для тех, кто учит взрослых
5,0
2
Tekst
Макс Базерман
Как принять правильное управленческое решение
4,3
8
Tekst
Йона Бергер
Как люди убеждают. Влияние слова в переговорах, беседах и спорах
5,0
11
Tekst
Даррелл Ригби
Agile, который работает. Как правильно трансформировать бизнес во времена радикальных перемен
3,5
12
Tekst
Рохит Бхаргава
Мегатренды. Как предсказывать грядущие тенденции и видеть то, что упускают другие
4,7
19
Tekst
Алексей Слободянюк
Князья и капуста. Эффективные бизнес-стратегии для менеджеров среднего звена
4,5
33
Tekst
Саймон Синек
Бесконечная игра. В бизнесе побеждает тот, кто не участвует в гонке
4,1
71
Tekst
Михаил Рыбаков
Стратегия бизнеса: как создать и воплотить ее в жизнь с активным участием команды. Практикум
4,5
4
Tekst
Дэвид Ливермор
Культурный интеллект. Почему он важен для успешного управления и как его развить
4,6
5
Tekst
Ветри Веллор
Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организацию
5,0
5
Tekst
Владислав Яхтченко
Пять ролей руководителя. Правила и приемы успешного менеджера
4,4
83
Tekst
Пол Джарвис
Компания одного человека. Почему не обязательно расширять бизнес
Kasutame
küpsiseid
, et võimaldada veebilehe kiirem ja mugavam kasutamine.
Lisateave
Sain aru