Edasilükatud
Ostukorv
Logi sisse
Minu raamatud
Бизнес-модели для команд. Как работает ваша компания и какую роль (на самом деле) играет каждый сотрудник
Жесткий менеджмент: Заставьте людей работать на результат
Ключевые идеи книги: Эффективный руководитель. Питер Друкер
Эффективный или мертвый. 48 правил антикризисного менеджмента
Ключевые идеи книги: Команды менеджеров. Секреты успеха и причины неудач. Мередит Белбин
Учебник food-фабриканта: от цеха до фабрики. Проектирование, открытие, управление
Лояльный клиент. Как превратить разгневанного покупателя в счастливого за 60 секунд
AнтиHR ресторана. Мотивации. Договоры. Бланки. Офферы. 136 шаблонов документов
Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл
Управление результативностью. Система оценки результатов в действии
Ключевые идеи книги: Измеряйте самое важное. Как Google, Intel и другие компании добиваются роста с помощью OKR. Джон Дорр
SMART 2.0. Как ставить цели, которые работают
4 правила успешного лидера
Ключевые идеи книги: Тойота Ката. Лидерство, менеджмент и развитие сотрудников для достижения выдающихся результатов. Майк Ротер
ГЕН команды. Как построить успешный бизнес со своими сотрудниками
Цели и ключевые результаты. Полное руководство по внедрению OKR
Ключевые идеи книги: Практика менеджмента. Питер Друкер
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результату
Прорыв. Единственный путь развития бизнеса
Руководитель проектов. Все навыки, необходимые для работы
Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому
Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения