Raamatud, mis sarnanevad «Как создать настоящую команду», Дэвид Шервин

Правда о вовлеченности сотрудников

Команда рулит. Управление изменениями в цифровой среде

Новая модель организации. Как построить более сильную и гибкую организацию по правилам ведущих компаний мира

Системное мышление для менеджеров

Мотив. Почему большинство руководителей избегают ответственности

HR в борьбе за конкурентное преимущество

Инструменты командной работы. Пять способов сплотить команду, выстроить доверительные отношения и добиться высоких результатов

Трансформация корпоративной культуры

Эффективная обратная связь

Навигатор внедрения OKR: Опыт российских компаний

Системное мышление для руководителей: Практика решения бизнес-проблем

Управление командой

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии

Развитие потенциала сотрудников. Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации

Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса

Функции руководителя. Власть, стимулы и ценности в организации

Ловушки управления: Как повысить результативность сотрудников

Управление результативностью

Правила команды. Искусство думать вместе

Твоя бизнес-модель: Системный подход к построению карьеры

Управление по целям и ключевым результатам: Как распространить методологию OKR на всю организацию

42 истории для менеджера, или Сказки на ночь от Генри Минцберга

Организационная устойчивость

Ведущий к цели. Практический курс для модераторов и фасилитаторов