Основной контент книги Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса
Tekst PDF
Maht 7 lehekülgi
2012 aasta
Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса
Kuulub sarja «Прикладная информатика. Научные статьи»
€1
Raamatust
В работе рассматриваются механизмы распределения ограниченных ресурсов в иерархической системе управления. Предложена обобщенная модель поведения элементов иерархической системы, состоящая из двух частей. Первая часть базируется на понятии нечеткой компромиссной игры, позволяющей n исполнителям строить общую стратегию распределения m ресурсов между собой на основе переговоров. Во второй модели поставлена задача согласования интересов центра и исполнителей на основе равновесных по Нэшу ситуаций.
Kuulub sarja "Прикладная информатика. Научные статьи"
Logi sisse, et hinnata raamatut ja jätta arvustus
Raamat С. В. Астанина, Н. К. Жуковской «Внутрифирменные механизмы распределения ограниченных ресурсов на основе переговорного процесса» — laadi alla pdf formaadis või loe veebis. Jäta kommentaare ja arvustusi, hääleta lemmikute poolt.
