Raamatud, mis sarnanevad «Рабочие отношения. Как договориться с трудным начальником», Вадим Рубан

Кадровик: стратегии развития персонала

Единоплеменники. Сплотить, убедить, вдохновить

Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат

Навыки жестких переговоров

Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности

Тренинги, обучение и тренерство

MatriX – Mentor. Как с помощью игры разработать и внедрить систему наставничества. Практическое пособие для игротехников и HR-специалистов

Нанять и Любить. Единственный успешный и рабочий подход к найму сотрудников

Комплект сборников саммари для саморазвития

Практическая мудрость

Теория и практика ведения переговоров

Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях

Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала

Ритуалы для работы. 50 способов наладить отношения в коллективе и повысить эффективность труда

Управление персоналом: теория и практика. Кадровая политика и стратегия управления персоналом

На пути к формализму риска. Размышления о риске и его природе. Монография

Фреймворк управления и анализа проектов DaShe

Управление проектами. Рабочая тетрадь проектной группы

Как сделать карьеру и стать эффективным руководителем

Кадровик: стратегии и принципы кадрового менеджмента

Тайм-менеджмент в два счета

Система управления охраной труда. Основные требования

Управление человеческими ресурсами