Osa kestus 1 t. 00 min.
2023 aasta
«Вы приняты!» Как убедить рекрутера взять на работу именно вас?
Podcastist
Выпуск №22
Интервью с карьерным консультантом Валерией Аристовой. Валерия более 15-ти лет работает в HR в крупном международном бизнесе, сейчас работает HR-партнером в Danon и много лет занимается рекрутментом.
О чем этот выпуск:
2:30 - как нельзя себя вести на собеседовании
5:45 - про испытательный срок
7:50 – реакции на «вы нам не подходите»
13:35 – что делать, чтобы карьера успешно развивалась
17:53 – как часто рекомендуется менять работу
20:25 – предвзятый ли человек рекрутер?
23:13 – как построить успешную карьеру, если вы в найме
27:35 – карьерные кризисы
28:35 – кризис самоопределения: кем быть?
31:30 – мужчинам сменить профессию сложнее?
33:14 – переход от эксперта в начальники
40:15 – кризис профессиональной ценности
42:35 – как провести ревизию своих достижений
45:35 – о стереотипах в профориентации
46:20 – какие люди способны работать на себя
49:50 – иллюзии про фриланс
52:20 – как изменился рынок труда за последний год
57:25 – самый популярный запрос 30-летних: кем я хочу стать, когда вырасту?
Связь со мной:
Почта: alexanna@list.ru
Телеграм-канал подкаста: https://web.telegram.org/k/#@budeshdvornikom
Телеграм-канал школы "Кем быть?": https://web.telegram.org/k/#@kariera_rebenka
Сайт: https://kem-byt.com
Запись и стоимость консультаций и программ по телефону (WhatsApp, Telegram): +7(916) 206-68-11
Связь с Валерией Аристовой:
Телеграм-канал https://t.me/govorit_recruiter
В целом полезно. Но российский бизнес, особенно в провинции, совершенно бесчеловечен. Точно так же бесчеловечны госкомпании, бюджетные организации.. А если ещё и возраст, на которые никогда не ссылаются эйчары, но который всегда имеют в виду, говоря «и всё-таки ваших компетенций недостаточно».. В общем, смешно вышло))
Arvustused, 1 arvustus1