Системный Бизнес с Антоном Галушко

Если ваш рабочий день – это бесконечные авралы, срочные задачи и хаос, значит, вы застряли в операционке. 

В этом подкасте – демо-версия курса «Побег из операционки», где разбираем, как системно выходить из рутины, делегировать процессы и освободить время для стратегического развития бизнеса.

Полная версия курса: https://clck.ru/3JRAf2

Телеграм-канал с полезными материалами: https://t.me/+qdAlDi8E-BZlODhi

Таймкоды:

00:05 – Что такое операционка и почему предприниматели застревают в ней

00:41 – Для кого этот курс и какие результаты он дает

01:27 – Почему важно делегировать и какие методы работают лучше всего

02:34 – Как освободить 2–4 часа в день без потери контроля

03:07 – Основные ошибки в управлении, которые мешают выйти из операционки

06:07 – 10 техник выхода из операционки: от самодиагностики до делегирования

17:07 – Как определить свой психотип и настроить работу бизнеса под себя

28:53 – Что делать после диагностики и как перейти к системной работе

Подключайтесь, изучайте и начинайте внедрять изменения!

Бонус для слушателей: Доступ к уникальной базе знаний про бизнес «Телепорт» — https://clck.ru/3Jiiqp

В этом выпуске — честный разбор бизнеса на маркетплейсах. Почему не работают «волшебные кнопки»? Как превратить идею в успешный проект? И реально ли построить систему, которая приносит деньги без вашего участия?

Наш гость — Евгений Карасев, серийный предприниматель и владелец бренда Идея Хоум. Начав с кофейни, он прошел через ошибки, трудности, но нашел свою нишу и выстроил успешный бизнес на маркетплейсах.

В выпуске:

Секреты роста на маркетплейсах: как не слить деньги

Как выбрать нишу и почему хайповые товары — ловушка для новичков?

Разбор ошибок, которые убивают бизнес

Как автоматизировать и делегировать, чтобы бизнес работал без вас?

Фишки и лайфхаки от Евгения Карасева

Таймкоды:

00:01:47 – Как уход западных компаний открыл возможности для предпринимателей

00:02:15 — Первые шаги в e-commerce: ожидания vs. реальность

00:08:41 – Ошибки новичков: как избежать провала и сохранить деньги

00:22:47 – Кофейня: взлёт и продажа через 2 месяца

00:26:11 – Как случайная возможность стала началом успешного мебельного бизнеса

00:48:26 – Логистика и цепочки поставок: где теряются деньги

00:57:02 – Разница между бизнесом и самозанятостью

00:57:42 – Деньги как игра: философия бизнеса

01:00:27 – Кейс с ручкой: как идея принесла мгновенную прибыль

01:07:01 — Команда и масштабирование: буст прибыли

01:13:00 — Автоматизация обучения сотрудников через нейросети

01:20:30 — Что сделать, чтобы получить х10 прибыли?

01:39:44 — Чат-GPT в бизнесе: как нейросети помогают предпринимателям

01:50:34 — Нужны ли регламенты с бизнесе? 

Этот выпуск — не просто разговор, а мощный пинок к действию. Если вы до сих пор откладываете запуск бизнеса — самое время начать.

Подписывайтесь на мой ТГ-канал, чтобы не пропустить новые выпуски: https://t.me/+qdAlDi8E-BZlODhi


Я в соцсетях:
YouTube https://www.youtube.com/@antongalushko

RuTube https://rutube.ru/channel/38858396/
Дзен https://dzen.ru/antongalushko

Вконтакте https://vk.com/antongalushko_ru
ТенЧат https://tenchat.ru/antongalushko
Instagram * https://www.instagram.com/antongalushko.ru/

Подписывайтесь на социальные сети Евгения Карасева:

Сайт Идея Хоум https://ideyahome.ru/?ysclid=m5vb68a8rv695062550
Вконтакте Идея Хоум https://vk.com/ideyahomeru
Instagram * https://www.instagram.com/evgenykarasev/

*Instagram (принадлежит признанной экстремистской в России Meta)

Получайте полезный авторский контент для бизнеса каждую неделю

Если ваш бизнес каждый день превращается в марафон по решению внезапных проблем, значит, у вас нет работающей оргсхемы.

Если в вашем бизнесе сотрудники постоянно задают одни и те же вопросы, решения принимаются хаотично, а взаимодействие внутри команды оставляет желать лучшего, значит, у вас нет четкой оргсхемы.

В этом подкасте – демо-версия курса «Реальная Оргсхема», где разбираем, как грамотно выстроить структуру компании, повысить эффективность сотрудников и создать систему, которая работает без постоянного вмешательства собственника.

Хотите больше практики, готовых решений и быстрых внедрений?

В полном курсе «Реальная Оргсхема» собраны все схемы, шаблоны и пошаговые инструкции, которые помогут вам разгрузить себя, систематизировать бизнес и увеличить прибыль. https://clck.ru/3JQxas

Таймкоды:

00:00 – Что будет на курсе?

02:01 – Обычные ошибки предпринимателей: почему команда не понимает, кто за что отвечает?

05:26 – Оргсхема как главный инструмент системного бизнеса. Как правильно ее строить?

08:50 – Кейс: как структурировать работу сотрудников и разгрузить себя от операционки.

12:30 – Что делать, если сотрудники «не тянут» и выгорают?

15:45 – Два ключевых элемента, без которых ваш бизнес не взлетит.

20:10 – Заключение. Как внедрить систему и не сдаться через месяц?

Больше кейсов, полезных материалов и разборов – в моем Telegram-канале https://t.me/+qdAlDi8E-BZlODhi

Как привлечь клиентов без бюджета и увеличить поток лидов в 5 раз? 

Разбираем нестандартные маркетинговые приемы, которые работают даже без вложений. Хакерский подход к бизнесу, реальные кейсы и четкий пошаговый алгоритм.

Хотите больше? Пройдите полный курс «Поток клиентов»:

Готовы к трансформации вашего бизнеса? Присоединяйтесь к полному курсу! https://clck.ru/3JPZnn

0:00 – 2:12 – Введение и суть курса

2:13 –  3:27 – Как устроен курс и что внутри?

3:28 – 5:27 – Форматы обучения и возможности

5:28 – 11:07 – Типовые ошибки маркетинга и их решения

11:08 – 16:27 – Как нестандартные подходы приносят результаты?

16:28 – 21:56 – Как внедрять и добиваться результатов

Подписывайтесь на мой ТГ-канал и внедряйте эффективные инструменты в свой бизнес! https://t.me/+qdAlDi8E-BZlODhi 

Бонус для слушателей: Демо-доступ к базе знаний «Телепорт» https://clck.ru/3GiFXy

В этом выпуске у нас в гостях Антон Бондарец – предприниматель и основатель студии дизайна для бизнеса NUTRO DESIGN. Он прошел путь от работы в найме до запуска успешного бизнеса, а сейчас помогает компаниям упаковывать себя в цифровом пространстве.

Разобрали силу упаковки в бизнесе. Почему сайты – это не просто страничка в интернете, а инструмент доверия и продаж? Как грамотно упаковать бизнес, чтобы клиенты видели не просто красивую картинку, а ценность, которую дает компания?

Обсудили, почему любовь к делу – это не панацея. Иногда можно строить успешный бизнес, не горя им 24/7. Антон поделился мыслями о том, как находить ниши, даже если кажется, что рынок перегрет, и как мыслить стратегически.
И, конечно, говорили о том, как правильно строить команду, почему важно делегировать сначала «хвост», а не «голову», и как выбрать стратегию масштабирования, чтобы бизнес работал, а не превращался в вечный пожар.
Слушайте подкаст, подписывайтесь и делитесь выпуском!

Таймкоды:

1:53 – С чего начинался путь в бизнесе.

9:02 – Первый провал: уходить или воспринимать как проверку?

14:27 – Почему именно Tilda для бизнеса?

37:34 – Как сайты помогают бизнесу: доверие, имидж, лидогенерация

48:25 – Что такое смысловая упаковка сайтов и зачем она нужна?

1:01:00 – Четкая система ролей в команде: как организовать процессы.

1:03:00 – Ключевая проблема многих предпринимателей: как правильно делегировать?

1:11:06 – Советы бизнесменам, полезные инсайты.

Я в соцсетях:

Telegram https://t.me/+qdAlDi8E-BZlODhi

YouTube https://www.youtube.com/@antongalushko

Не забудьте подписаться, чтобы не пропустить новые выпуски с крутыми гостями! Оставляйте комментарии – обсудим самые горячие темы!

Начните утро с полезного подкаста!

Хотите узнать 9 способов быстрого найма? Переходите по ссылке и изучайте проверенные методы, которые помогут вам составить идеальную вакансию https://clck.ru/3Fuhz9

Сложности с наймом сотрудников? Ваша вакансия привлекает только неподходящих кандидатов?

Я разбираю пошаговый процесс создания сильной, «продающей» вакансии, которая привлечет внимание и выделит вас среди конкурентов. Узнайте, как текст может стать мощным инструментом для найма!

О чем поговорим:

0:04–0:37 — Почему каждая вакансия должна быть «продающей».

0:37–2:35 — Самый простой способ улучшить тексты: учимся писать сами или привлекаем специалистов.

2:35–5:08 — Ошибки в написании вакансий, которые отталкивают сильных кандидатов.

5:08–9:42 — Как анализ потребностей кандидатов помогает создавать точные и убедительные тексты.

9:42–13:47 — Тон голоса, структура текста и визуальная подача — что действительно работает.

13:47–19:28 — Конкретные примеры и проверенные структуры успешных вакансий.

19:28–29:41 — Как анализ конкурентов и обратная связь помогают постоянно улучшать результаты.

Подписывайтесь, чтобы узнать больше о найме и управлении командами!

Хотите узнать 9 способов быстрого найма? Переходите по ссылке и изучайте проверенные методы, которые помогут найти идеального кандидата https://clck.ru/3Fui23

Знакомая ситуация: запустили вакансию, а откликов почти нет? Сегодня я разбираю, типичные ошибки, которые отталкивают кандидатов. В этом выпуске вы узнаете, как исправить текст вакансии, выделиться среди конкурентов и привлечь подходящих специалистов.

О чем поговорим:

0:04–0:35 — Главный вопрос: почему ваша вакансия не работает?

0:36–2:39 — Основная причина низкого трафика: выбор неподходящих площадок для размещения.

2:40–3:27 — Как высокая конкуренция снижает видимость вашей вакансии?

3:28–6:05 — Проблемы с позиционированием: почему важно обновлять вакансию и выбирать правильные разделы.

6:06–7:13 — Ошибки, связанные с описанием должности: название, локация, время публикации.

7:14–13:12 — Низкий CTR: как улучшить кликабельность, используя SEO, видимость и цепляющий тон текста.

13:13–15:27 — Как превратить просмотры в отклики: структура текста, триггеры и стиль подачи информации.

15:28–24:23 — Призыв к действию, отзывы и работа с репутацией: что помогает вам выделяться.

24:24–25:27 — Финальная проверка: чек-лист, который увеличит конверсию ваших вакансий.

Подписывайтесь, чтобы узнавать больше о найме и создании сильной команды!

Проверьте свой отдел продаж на эффективность! Я собрал для вас чек-лист из 50 признаков слабого отдела продаж https://clck.ru/3FTNEU

В этом видео я разбираю 50 признаков слабого отдела продаж, которые снижают эффективность и прибыльность бизнеса. Вы узнаете, как выявить основные ошибки, которые допускают менеджеры и руководители, и что нужно сделать, чтобы их исправить. Применяйте советы из видео и проверьте себя по чек-листу, чтобы повысить результативность вашего отдела продаж

0:00 – 5:40 Часть 1: Признаки низкой эффективности отдела продаж

Разбираем, почему планы продаж не выполняются, как лидеры отдела «тащат» на себе всех остальных, а скидки и дебиторская задолженность подрывают рентабельность бизнеса.

5:41 – 12:20 Часть 2: Низкая активность и отсутствие дисциплины

Обсуждаем проблемы с малым количеством звонков, низкой скоростью реакции на лиды, а также с отсутствием четких нормативов и контроля.

12:21 – 18:10 Часть 3: Проблемы в организации процессов

Узнаем, как медлительность менеджеров, рутинные задачи и беспорядок в CRM влияют на эффективность. 

18:11 – 23:30 Часть 4: Базовая дисциплина и анархия

Поговорим о базовых ошибках — от опозданий и бардака на рабочих местах до неуважения к руководству. Как анархия в отделе продаж приводит к потере контроля и снижению результативности.

23:31 – 27:50 Часть 5: Переводим деструктив в конструктив

Что делать с жалобами менеджеров, отсутствием мотивации и слабой вовлеченностью в процесс продаж. Пошаговый план по исправлению ситуации.

27:51 – 29:59 Часть 6: Как улучшить ваш отдел продаж

Практические рекомендации по устранению всех 50 признаков слабого отдела. С чего начать и как выстроить эффективную систему, которая даст результат.

Подписывайтесь на подкаст, чтобы узнать больше о системных подходах к построению эффективных отделов продаж.

Скачивайте пошаговый алгоритм, проверенный в 50+ бизнесах. Узнаете, как эффективно нанимать, мотивировать и управлять РОПом, чтобы продажи всегда были на высоте https://clck.ru/3FTJuR

Как часто вы вините отдел продаж, когда что-то идет не так?

В этом выпуске я глубоко анализирую, почему на самом деле проблемы начинаются с владельца бизнеса, и какие ошибки он допускает при работе с РОПом.

О чем поговорим:

0:04–1:55 - Почему погружение собственника в управление отделом продаж вредно для бизнеса? 

1:55–5:31 - Ошибки при найме РОПа: почему лучших продавцов нельзя автоматически делать руководителями и чем чревато назначение друзей без необходимой квалификации.

5:39–6:35 - Проблемы с мотивацией: как неверные KPI, завышенные требования или чрезмерный контроль мешают РОПу достигать результата.

9:58–13:00 - Субординация и распределение обязанностей: как неправильное взаимодействие между РОПом и менеджерами подрывает эффективность отдела продаж.

13:24–18:18 - Какие ошибки в обучении РОПа приводят к потере продаж? 

Слушайте, анализируйте свои процессы и исправляйте слабые места уже сегодня!

В новом выпуске нашего подкаста обсуждаем системное развитие малого бизнеса, важность мышления для успеха и практические подходы к масштабированию.

Наш гость — Виталий Наумов, предприниматель, топ-менеджер федерального дистрибьютора электроники, практикующий гипнолог с 2008 года и автор методологии «ТрансКоучинг».

Каждый предприниматель найдет в выпуске идеи и решения, которые помогут устранить барьеры, внедрить системный подход и вывести бизнес на новый уровень.

О чём говорим:

Как психология и мышление влияют на эффективность бизнеса.

Почему страх роста, синдром Бэтмена и проблемы делегирования мешают масштабироваться.

Как методология «Телепорт» помогает предпринимателям системно развиваться.

Почему кайф от бизнеса доступен не всем и как избежать выгорания.

Как работать с наймом, командой и окружением для долгосрочного роста.

Подарки для слушателей:

Подарок от Виталия Наумова: тест на диагностику мышления https://clck.ru/3EccCj 
С помощью теста вы сможете проанализировать 8 ВЕКТОРОВ БОГАТОГО МЫШЛЕНИЯ — это те самые сферы жизни, которые должны гармонировать между собой для успешного решения определенных задач.
Подарок от меня: Демо-доступ к методологии «Телепорт» https://clck.ru/3F3kdm

Хронометраж подкаста:

0:00 - 0:37 — История знакомства Антона и Виталия. Путь от общего проекта к психологии.

0:37 - 4:58 — Как психология изменила взгляд на бизнес. Переход от стройки к душевным проектам.

4:58 - 5:33 — Создание методологии «Телепорт»: обучение системному развитию малого бизнеса.

5:33 - 8:10 — ТрансКоучинг: почему мышление — основа успеха в технологиях и системах.

8:10 -14:34 — Как преодолевать страхи и барьеры

14:34 - 16:15 — Основные бизнес-проблемы: делегирование, синдром Бэтмена и страх роста.

16:15 -33:16—Почему система и мышление важны для масштабирования бизнеса.

33:17–40:35 — Регулярный менеджмент и лень, анализ причин.

10:36– 53:12 — Почему одни кайфуют от бизнеса, а другие выгорают.

53:12– 1:05:59— О важности новых привычек, нейронных связей, роли трансформации мышления.

1:06:00–1:11:55 — Проблемы найма, «жертвы» рынка труда, уровень мышления.

1:11:56–1: 12:18 — Эксперимент про выбор маньяков, жертв и ментальность.

1: 12:19–1:20:18 — Работа с мышлением и важность трансформации предпринимателей.

1:20:19 – 1:44:44 — Необходимость команды: без системного подхода и команды бизнес превращается в самозанятость.

1:44:45 —Роль окружения: обмен опытом и ценностями как способ роста.

  Подписывайтесь на социальные сети Виталия Наумова:
www.instagram.com/psynaumov

https://t.me/lifeuspeh

www.b17.ru/naumov_vitaly

Я в соцсетях:

Telegram https://t.me/antongalushkobusiness

Вконтакте https://vk.com/antongalushko_ru

ТенЧат https://tenchat.ru/antongalushko

YouTube https://www.youtube.com/@antongalushko

Слушайте выпуск на всех популярных платформах и подписывайтесь, чтобы не пропустить новые разговоры о бизнесе, психологии и росте!