make sense podcast
Podcastist
Вместе с гостями подкаста make sense мы говорим о том, что важно при создании продуктов: люди, идеи, деньги, инструменты и практики
Žanrid ja sildid
«Нужно не просто ачивки людям раздавать за то, что они на кнопки нажимают, а нужно как-то конструировать опыт, который вызывает эмоции, потому что конкурировать сугубо функциональностью уже не получается.»
«Я это называю Emotions-To-Be-Evoked. Надстройка над Jobs To Be Done. То есть тебе в любом случае нужны транзакционные механизмы, безопасность, вся эта KYC… но это не отвечает на вопрос: “а в чём мой эмоциональный триггер?”»
«Если у тебя самый скучный продукт на свете, поздравляю. Но рядом есть конкурент, у которого есть 3D-тач и всё остальное. Люди перетекают туда, потому что у них есть какая-то штука, которая создаёт эмоциональный опыт, даже если функционально всё работает плохо.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель ProductSense
Гость:
Ярополк Раш, Head of Strategy & Publishing @ KOKODI Games
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
Канал гостя «Типичный Ярополк»: https://t.me/YRPLK
О чем говорим:
00:00 – Введение
03:03 – "Кажется меня вовлекли!" - устройство механики бонусных систем
06:10 – Маркетплейсы зарабатывают на наших эмоциях!
10:00 – Внедрение игровых механик в скучных продуктах: B2B и финансовый сектор
17:20 – Почему важно разграничивать фановые и функциональные фичи?
21:47 – Результативность эмоционального вовлечения через canvas-модель и JTBD
24:49 – Перестаньте усложнять: использование игровых механик не требует уникальных скилов
26:22 – Эмоцию надо прочувствовать: роль эмпатии и ассоциативного мышления
29:59 – Оцифровка эмоций и оценка их вклада в LTV
36:51 – Ключевые компетенции: почему нет универсальных компаний?
42:11 – AI обесценивает основные навыки производителей контента!
47:11 – Роль интеллектуальной собственности и "органический блокчейн"
49:21 – Бизнесовое использование фан-базы: как монетизировать "хороводы"?
54:00 – Как не оказаться модным производителем гужевых повозок в 2025 году?
1:00:40 – "Надо думать, как подстелить соломку на ближайшее будущее!"
«Если нет крутой цели, от которой всех прет, то всем становится очевидно, что нужно поменяться. А если этой цели нет, сопротивление изменениям никуда не уйдёт.»
«Социальный контракт 2.0 — это я прихожу на работу и помогаю продвигаться к той цели, которая важна моему работодателю. И вообще эта цель становится важной мне.»
«Рынок наводнён узкими специалистами. Узких специалистов это устраивает, потому что они получают за это зарплату. А компании задизайнены так, чтобы утилизировать их.»
«Оказалось, что как серебряная пуля, Agile не работает, а по-настоящему то надо самим меняться, mindset менять и вот это вот всё.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель ProductSense
Гость:
Антон Зотин, организационный коуч, #agileism
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
Канал Антона: https://t.me/agileism
О чем говорим:
00:00 – Введение
02:09 – Новинки организационного дизайна
04:34 – Организационный дизайн и его составляющие
05:40 – Мировой Agile пузырь: причины и последствия
08:20 – Особенности организационного дизайна в разных сферах
10:23 – "А не зажрались ли мы в своей милой IT-индустрии?"
13:15 – Тупик функциональных колодцев: в чём проблема узкой специализации?
14:17 – "Суши будут кушать!" - клиентам важен продукт, а не идеальный код!
16:45 – Сколько специалистов требуется для создания MVP?
19:19 – Мультифункциональность или узкая специализация?
26:27 – Социальный контракт 2.0: деньги уже не мотивируют
29:03 – Организационный дизайн - это костыль, чтобы идти к цели
30:40 – Как рост компании влияет на внутренние процессы?
34:25 – Жить эмпирически: почему не работают "школьные" инструкции?
36:45 – "Принятие проблемы - первый шаг к лечению!". С чего начинается организационная перестройка?
40:33 – Рефлексия над процессами: особенности масштабирования
44:02 – Организационный дизайн - это не про инструкцию, а про договоренности
45:28 – Кто такие организационные психотерапевты?
В подкасте упоминаются:
- фильм "Мечты Дзиро о суши" (https://vk.cc/cKs0k2)
«Манипуляции — это не всегда злостный, намеренно копающий под тебя человек. Огромное количество конфликтов выходит из недопонимания, страхов и стресса.»
«Природный манипулятор почти всегда выигрывает у того, кто просто пытается играть в те же игры — у него больше опыта и интуиции.»
«Если ты будешь действовать активно, то рано или поздно ты всё равно кому-то дорогу перейдёшь, поэтому лучше иметь навыки предупреждения конфликтов, чем не иметь. Но хорошая новость заключается в том, что эти навыки нарабатываемые, они реальные и применимые.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель, ProductSense
Гость:
Александра Климова, предприниматель, основатель Soft Skills Lab, автор книги "Эффективные конфликты"
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чем говорим:
00:00 – Введение
03:22 – "Корпоративные игры престолов"
09:45 – Манипуляции вокруг нас: что является первоисточником конфликтов?
15:38 – Решение конфликтов — неотъемлемая часть работы руководителя
17:44 – Существуют ли воображаемые манипуляции?
20:14 – Доверие — основа коммуникации или способ манипулировать?
23:50 – Способы борьбы с манипуляцией: почему важно понимать себя?
25:32 – Легко манипулировать теми, кто не осознаёт свои эмоции
27:50 – Накопительный эффект недосказанности
30:24 – "Не нужно быть манипулятором, чтобы выиграть у манипулятора!"
33:48 – Решение конфликта с наименьшими потерями: о важности предупреждения рисков
38:48 – Негативные последствия конфликта в рамках социальной группы
42:05 – Нельзя управлять мнением, но можно на него влиять
44:20 – Почему манипуляторы добиваются больших высот?
44:58 – Осознанная и неосознанная манипуляция
48:21 – Основные индикаторы манипуляции
52:02 – Мир без корпоративных манипуляций: всё ли так радужно?
57:30 – Личная осознанность — залог стабильной корпоративной коммуникации
В подкасте упоминаются:
— Эрик Берн "Игры, в которые играют люди" (https://vk.cc/cKfakk)
— Александра Климова "Эффективные конфликты"
«Руководитель должен быть отдохнувшим. Это не только для его личного комфорта, но и для команды. Когда руководитель в хорошем настроении, это передается всем.»
«Команды с высокой психологической безопасностью совершают меньше ошибок, потому что могут открыто обсуждать проблемы и быстро находить решения.»
«Великая команда — это не команда рок-звезд, а команда, которая способна стабильно выдавать результаты даже в условиях высокой неопределенности.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель, ProductSense
Гость:
Владимир Гаврилов, Agile Transformation Lead IFuture, Founder Dreamerly, член консалтинга AgileLab, Cybersport Business League
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чем говорим:
00:00 – Введение
02:35 – Почему большинство ошибок в работе с командами повторяются?
07:30 – Закон Конвея: как количество связей в команде влияет на продуктивность
10:03 – Наследование принципов коммуникации в крупных компаниях
13:54 – «Главная работа СЕО — быть отдохнувшим!»
18:40 – Невербальная коммуникация и эмоциональный интеллект
27:20 – Команда и семья: в чём разница?
31:20 – Как выстраивать границы в коммуникации
33:07 – Родительская функция менеджера
35:48 – Как комфорт и психологическая безопасность влияют на результативность
39:02 – Все люди разные: как мы воспринимаем информацию и идеи
42:11 – Почему команда всегда сильнее, чем отдельные личности?
43:33 – Коллективная ответственность: как команда влияет на успех компании
47:22 – Личная ответственность каждого за общий результат
50:22 – «Команда, корабль, я»
53:30 – Что делает команду по-настоящему великой?
«Наступает век гиперперсонализированного софта, или век смерти SaaS и подписочной модели. Каждый пользователь сможет создать для себя персонально фичу.»
«Ответственность начинается с того, что первый человек в цепочке — это ты, а никто тут другой. Это редкость. Знаешь, почему? Потому что это психологически тяжело. Это некомфортно.»
«Стартап — это не про деньги. Это крайне стрессовое, неуравновешенное мероприятие. Это точно не про: 'Ой, а что-то у меня токсичная атмосфера в команде!' - так и должно быть!»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель ProductSense
Гость:
Алексей Моисеенков, серийный предприниматель, founder Prisma labs, Capture, LF.Group
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Канал Алексея Моисеенкова: t.me/chillhousetech
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чём говорим:
02:48 – Разница между AI и LLM
03:47 – Смогут ли нейросети заменить продакт-менеджеров?
07:48 – Искусственный интеллект против человеческой лени
11:36 – Рекомендации решений от LLM как альтернатива готовым SaaS-продуктам
14:32 – Как изменения затронут коммуникативные сервисы?
15:10 – Бессмертие предпринимательства и закономерное снижение ценности труда IT-специалистов
16:20 – AI в повседневной жизни: адаптация, неизбежная автоматизация и прогнозные сроки
20:28 – «Я стартапер, потому что это модно!»
23:30 – Чем «мода» отличается от естественного развития рынка?
24:46 – LLM — ведущая технология современности или нет?
28:27 – Основные заблуждения об AI
32:15 – Расширение доступности LLM и способы её распространения
36:00 – «Не нужно столько продактов, сколько их сейчас!»
42:12 – Продакты не умеют брать на себя ответственность
45:10 – Какие навыки будут актуальны в будущем?
49:22 – Личный опыт использования LLM и квантовые компьютеры
В подкасте упоминаются:
- Пенроуз Роджер «Мода, вера, фантазия и НОВАЯ ФИЗИКА ВСЕЛЕННОЙ» (https://vk.cc/cJCF9G)
- Карлота Перес «Технологические революции и финансовый капитал: динамика пузырей и золотые века» (https://vk.cc/cJCFrQ)
- Видео Андрея Карпаты (https://vk.cc/cJCFmf)
- Рич Саттон про ИИ: (https://vk.cc/9as0Wg)
«В ситуации, когда компания очень быстро растёт, нужно уметь расти ещё быстрее. Что помогает? Учиться на практике, учиться быстро, ошибаться и снова убегать вперёд.»
«Если 10-15 часов в неделю ты работаешь с максимальным фокусом, ты можешь принести бизнесу результат больше, чем работа 40 часов, но в расфокусе.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель ProductSense
Гость:
Виктория Харламова, консультант по росту продуктов, ментор продактов
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Канал Виктории Харламовой: t.me/vickigrowthparty
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чём говорим:
00:00 – Введение
02:35 – Кто такой соло-предприниматель?
05:00 – Ключевые уроки на пути к своему делу: чему нужно научиться, работая в компании?
07:02 – О накоплении опыта и его правильном применении
10:11 – Выход из статуса стартапа: какие процессы меняются в компании?
12:30 – Накопленный опыт, как катализатор для запуска своего дела
15:30 – Основные составляющие жизни, как продукта
17:50 – Что лежит в основе консалтинга?
19:26 – Платят за результат: в чём ценность консалтинга для бизнеса?
22:42 – О важности практического опыта для ментора
24:33 – Последовательность действий по уходу из найма
27:28 – О сложностях запуска своего дела и необходимости самопродвижения
30:37 – Про баланс между деньгами, временем и качеством результата
35:58 – О прокрастинации и повышении своей эффективности
37:47 – Работать в кайф: как правильно фильтровать задачи?
38:54 – Основные страхи при запуске своего дела
41:14 – Возможно ли добиться стабильности и предсказуемости в консалтинге?
45:09 – О дистрибуции и качестве контента
47:16 – Первые шаги к своему делу: почему важно упаковывать свой опыт?
48:50 – Про грани уникальности опыта и фокус на ключевых достижениях
В подкасте упоминаются:
– Таблица с примерами качественного онбординга: https://miro.com/app/board/uXjVLYnC1os=/
– Отчёт об улучшении процесса онбординга: https://onboard.report/11/
«Основная модель монетизации на текущий момент — это продажа девайсов. Подписки и сервисы пока не стали основным источником дохода, хотя все греют о них.»
«Сейчас мы тратим много времени на то, чтобы работать с нашими состояниями — мотивацией, энергией, эмоциями. Возможно, в будущем умные устройства помогут нам легко переключаться между этими состояниями.»
«Умный дом — это пока экспериментальная штука для большинства людей. Один раз попробуешь выключить свет голосом, и уже не понимаешь, как жил без этого. Но настроить и управлять большим количеством устройств — это сложно.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель ProductSense
Гость:
Дмитрий Рыжих, директор по росту и развитию SberDevices
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чем говорим:
00:00 – Введение
01:58 – Что можно считать умным устройством?
04:33 – Ключевые технологии, лежащие в основе рынка
09:48 – Основные цели развития индустрии умных гаджетов
13:07 – Про актуальные тренды и новинки
17:30 – Российский рынок: какие смарт-устройства востребованы?
19:20 – Действительно ли устройства "умные" или это маркетинг?
24:47 – Текущий вектор развития смарт-устройств и прогноз на будущее
31:37 – Какие задачи пользователи чаще всего решают с помощью умных гаджетов?
35:50 – Способствуют ли инновационные устройства экономии времени?
38:24 – В чём практическая польза переносных смарт-устройств и почему они популярны?
41:12 – Насколько оправдано создание антропоморфных роботов?
43:12 – За счёт чего монетизируются умные гаджеты?
47:05 – Как понимать потребности пользователей и учитывать их при разработке новых технологий?
50:20 – Какие инновационные устройства станут популярны в ближайшие три года?
«Маркетинг – это минимум половина моей работы как предпринимателя. А в исследовании он оказался на последнем месте по важности. Можно мне, пожалуйста, другой глобус?»
«Задолбали кастдевить. Надо продавать. Придумал продукт – иди продай. Даже если его ещё нет.»
«70% продактов готовы сменить работу, если предложат более интересные условия. Но и 70% компаний готовы сменить сотрудника, если найдут кого-то получше. Так что всё честно.»
«33% вообще не используют AI, 23% пробовали, но не зашло. Как? Ваша профессия про прогресс, как можно его не использовать?»
Ведущий: Юра Агеев
Основатель, ProductSense
Гость: Глеб Кудрявцев
Предприниматель, основатель "Карьерный цех"
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: https://vk.cc/cIL44D
Результаты исследования "Менеджмент продуктов 2024": https://vk.cc/cIL43F
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста:
https://t.me/mspodcast
О чём говорим:
02:39 — Разбираемся с актуальными навыками для продактов: маркетинг и дизайн никому не нужен?
11:54 — С дизайнером за руку: о важности визуализации идей при создании продукта.
15:21 — Так ли важны управленческие скиллы для продактов и зачем нужны проджекты?
17:30 — Как навыки продаж и исследований помогают не провалить запуск продукта?
20:40 — Мысль без действия бесполезна: все придуманное надо продавать.
24:15 — Нас судят по результату, а не по количеству попыток.
25:20 — Про уровни зарплат и верхние границы в разных грейдах.
29:17 — Обсуждаем дефицит technical product managers + лайфхак для джунов.
30:48 — В чем отличие методологии работы B2B и B2C-продактов?
35:10 — Какие различия в скиллах у B2B и B2C-продактов?
40:19 — Что влияет на узнаваемость компаний и рост бренда работодателя?
44:30 — Где продакты чаще всего ищут информацию о новом месте работы?
46:00 — Про первоисточники трендов, новостей и применение LLM в работе.
53:30 — Почему не появляется новых русскоязычных авторов и как позиционирование влияет на узнаваемость?
56:26 — Советы по выстраиванию правильных рекомендаций в социальных сетях.
57:58 — Про пассивный поиск вакансий и ценность бренда работодателя.
В подкасте упоминается:
Исследование российского рынка продактов от Подлодки: https://podlodka.io/pm
«Мы научаемся требовать от себя. Например, если бы я не был успешным, меня бы не любили. Или: если я не зарабатываю миллион в месяц, я никто. Это всё внутренняя конструкция, которая не даёт человеку просто жить.»
«Требования можно назвать топливом. Ты можешь ехать на требованиях, и мы все на них ехали какое-то время. Но если ты всю жизнь жил на требованиях, а потом они перестали работать, то начинается кризис.»
«Человек в кризисе среднего возраста говорит: 'Так, надо найти смысл'. И начинает требовать от себя найти смысл. Это вообще не про поиск смысла. Это просто требование, что что-то должно быть.»
«Найти такое дело, без которого ты не ты, — это и есть смысл. Люди живут проектами бессмертия. Они что-то создают и знают: после них это останется.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель, ProductSense
Гость:
Илья Мутовин, предприниматель, коуч, психотерапевт
Сооснователь и генеральный директор Zoon
Автор ТГ-канала Ilya Mutovin Channel (https://t.me/ilyamutovin)
Автор книги «Биохакинг без фанатизма»
Конференция PeopleSense пройдёт 19-20 мая в г.Москва
Сайт конференции: ( https://peoplesense.ru/?utm_source=podcast&utm_medium=link&utm_campaign=348 )
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чем говорим:
00:00 – Введение
02:13 – Про мотивацию и её составляющие
09:10 – "Надо" не значит "хочу": разбираемся с гигиеническим уровнем мотивации
12:28 – Требования к себе: как долго они работают?
16:06 – Как понять, что требования не работают?
19:00 – Про требования навязанные обществом и их негативное давление
21:46 – Как избавится от требований, которые тянуться за нами из прошлого?
24:18 – Что делать, когда привычные требования перестают мотивировать?
29:45 – Как найти свои игры и оценить их результативность?
34:15 – Работа как игра: что значит держать "напряжение”?
37:16 – Про поиск игр в рутинных задачах и проверку их результативности.
39:58 – Держать напряжение или находить компромисс?
42:58 – Почему нельзя использовать только игры и зачем нужен смысл?
46:36 – Где можно искать смысл?
48:07 – Можно ли заставить себя найти смысл?
50:36 – Как понять, что найденный смысл действительно ваш?
54:54 – Про срок годности смыслов и их перерождение
56:39 – Про наше воспритие реальности, рациональные переживания и конструктивную реакция на них
В подкасте упоминается:
- Михай Чиксентмихайи "Поток: Психология оптимального переживания" (https://vk.cc/cIvrFN)
- Руэл Толкиен Джон Рональд "Властелин колец" (https://vk.cc/cIvrEp)
Слушать:
— Telegram
— Mave
— Apple
— Яндекс
— YouTube
«Ночь — это скоропортящийся продукт: сегодня она есть, завтра её нет. Если ты её не продал, всё, ты её никогда в жизни уже больше не продашь.»
«Если утекут данные отеля, все узнают, кто с кем спит. Это, конечно, шутка, но в каждой шутке есть доля правды. Безопасность персональных данных – критически важная вещь.»
«Стратегия на четвёртый квартал? Не планируйте его. Всё равно не случится. Всё, что вы распишите на этот период, либо сдвинется, либо заменится более приоритетными задачами.»
Ведущий:
Юра Агеев, основатель, ProductSense
Гость:
Юрий Костин, СPO, TravelLine
Подписывайтесь на канал анонсов подкаста: https://t.me/mspodcast
Подкаст выходит при поддержке конференции ProductSense: https://productsense.io
О чем говорим:
01:37 – Разбираемся с принципами B2B2C на примере TravelLine
04:40 – Многослойный рынок отелей и основные игроки индустрии
08:20 – Продуктовая стратегия в B2B2C-продукте
13:47 – Какие вызовы стоят перед компанией TravelLine?
20:17 – Как не разорваться между кастомными и массовыми решениями?
24:40 – Как стратегия продукта соотносится с запросами отелей и ожиданиями гостей?
34:40 – Где проходит граница между бизнес-стратегией и продуктовой стратегией?
40:00 – Как формируется стратегия, выбираются направления развития и выстраиваются уровни планирования?
47:08 – Валидация идей: почему мнение крупных игроков рынка так важно?
52:45 – Способы увеличения дохода: какие варианты существуют и как учесть их в стратегии?
56:20 – Итоги: как связаны между собой разные уровни планирования?
1:03:24 – Как создать устойчивую стратегию в условиях нестабильности?
1:11:10 – Как TravelLine отслеживает успех продуктовых направлений без OKR?
1:13:30 – Главные инсайты о построении стратегии