Arvustused raamatule «Мотивационное интервью: как оценить кандидата в топы», 2 ülevaadet

12 страниц банальностей и всё. Абсолютное отсутствие информации по названию. Не стоит ни своих денег, ни названия.

не рекомендую

12 страниц. Не книга, перечисление этапов мотивационного консультирования. И ошибок его проведения. Еще техники обратной связи - отражения. Примеры есть. "Если вы проявите эмпатию к кандидату... то вы не сможете его правильно оценить... будучи захваченными собственными чувствами". Ну, ок.

Logi sisse, et hinnata raamatut ja jätta arvustus

Žanrid ja sildid

Vanusepiirang:
16+
Ilmumiskuupäev Litres'is:
31 detsember 2017
Objętość:
15 lk 1 illustratsioon
Õiguste omanik:
Актион Цифровое издательство
Allalaadimise formaat:
Tekst, helivorming on saadaval
Средний рейтинг 4,9 на основе 539 оценок
Audio
Средний рейтинг 0 на основе 0 оценок
Tekst, helivorming on saadaval
Средний рейтинг 5 на основе 22 оценок
Tekst
Средний рейтинг 4,4 на основе 15 оценок
Tekst, helivorming on saadaval
Средний рейтинг 5 на основе 5 оценок